Promuovere la leadership nel campo della sostenibilità e della RSI, anche in una prospettiva di genere

CARATTERISTICHE
SCADENZA Attività in partenza
TIPO Corso di formazione interaziendale
LIMITE D’ETÀ nessuno
DURATA 24 ore
RIVOLTO A

Occupati, dipendenti, titolari, imprese del territorio Vicentino

SEDE VICENZA
TITOLO DI STUDIO RICHIESTO Non richiesto
MAGGIORI INFO Daniela Belluco:

d.belluco@cescotveneto.it

Tel 049 8174618

Obiettivo del corso: 

L’obiettivo dell’intervento formativo consiste quindi nel trasmettere le conoscenze e le competenze chiave necessarie per l’identificazione e per lo sviluppo di adeguati stili di leadership nell’ambito delle iniziative orientate alla sostenibilità e alla responsabilità sociale, caratterizzate prevalentemente dalla necessità di agire anche e soprattutto su aspetti culturali e di cambiamento organizzativo che richiedono un’attenta considerazione e gestione delle resistenze, degli atteggiamenti e delle convinzioni consolidate nel tempo.

Contenuti del corso: 

– Analisi e riconoscimento del profilo di leadership richiesto dall’organizzazione;
– Leadership e gestione del cambiamento, gestione dei collaboratori e delle relazioni con gli stakeholder di riferimento;
– Leadership in una prospettiva di genere.

COME PARTECIPARE

Le aziende che intendono partecipare, dovranno aderire al progetto compilando la modulistica apposita (vedi allegato) e inoltrando i documenti alla seguente e-mail: d.belluco@cescotveneto.it

OPPURE

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